一是加强普惠政策宣传。与本地企业开展精准对接服务，通过微信群、公众号、宣讲会、宣传展台、宣传单等多种形式广泛宣传，提高政策知晓度。二是扩大政策覆盖范围。将“企业找政策”转变为“政策找企业”，对受疫情影响严重暂时无法正常生产经营的中小微企业，按每名参保职工500元的标准发放一次性留工培训补助。社会团体、基金会、社会服务机构、律师事务所、会计师事务所、以单位形式参保的个体工商户参照实施，让更多的参保单位享受到政策红利。三是简化业务办理流程。在经办上突出“免申即享”“免报即发”模式，按照参加失业保险人数，通过人社一体化服务平台，采取大数据比对，精准确定符合条件企业，直接将补助资金发放到企业对公账户。首批已为2026家昆区参保企业落实一次性留工培训补助资金793.35万元，涉及企业职工15867人。